Zum Arbeitsentgelt, das sich aus der Arbeitsleistung und dem vereinbarten Stundensatz zusammensetzt, können z. B. noch Sonderzahlungen, Lohn-/Gehaltsvorauszahlungen und Zuschläge für Überstunden, Nachtarbeit und Feiertagsarbeit hinzukommen.
Bei besonderen Arbeitsbedingungen müssen den ArbeitnehmerInnen auch Erschwernis-, Gefahren- oder Schmutzzulagen gewährt werden. Solche zusätzlichen Bezüge sind oftmals steuerlich begünstigt.
Wie hoch sind Überstundenzuschläge?
Wie werden Überstunden besteuert?
Was sind Sonderzahlungen?
Wann bekomme ich eine Schmutz-, Erschwernis-, oder Gefahrenzulage?